人事部經理
廊坊寶都鋼構有限公司

職位描述

【崗位職責】1.負責建立、建全公司人力資源管理系統，確保人力資源工作按照公司發展目標日趨科學化，規范化。2.根據公司的經營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制，對公司人員的檔案進行統一的管理。3.定期收集公司內外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。4.依據公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。5.對不合格的員工進行解聘。負責員工薪酬方案的制定、實施和修訂，并對公司薪酬情況進行監控。6.上級交代的其他任務等。 【錄用人員要求】（一）良好的個人品質與修養 ，（二）具備多方面的能力，（三）有專業知識、丈化素質高 作為招聘人員，要正確評價應聘者的能力和知識，首先自己必須具備必要的專業知識。（四）工作態度積極向上，有較強的溝通能力，團結同事 【福利待遇】面議

基本信息

招聘人數：	1人	月薪待遇：	面議
專業要求：	人事行政類	工作經驗：	3年
學歷要求：	大學本科	性別要求：	不限
年齡要求：	30至45歲	發布時間：
工作地區：	廊坊市

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