第三方教育質量評估機構麥可思研究院(My COS Institute)9日發布2011年就業藍皮書。

　　2011年就業藍皮書是自2009年以來的第三次年度報告，是一份基于科學的數據調查來研究高等教育的權威報告，通過對畢業生就業數量、就業質量、就業流向等進行分析，反映社會需求與就業質量。

    藍皮書顯示，六成2010屆大學畢業生認為目前工作不符合職業期待，而頻繁離職不利于畢業生的職業發展。

　　藍皮書指出，有六成2010屆大學畢業生認為目前的工作與自己的職業期待不吻合，其中，有36%的人認為目前的工作不符合自己的職業發展規劃，有22%的人認為目前的工作不符合自己的興趣愛好。

　　藍皮書顯示，2010屆大學畢業生中有34%半年內發生過離職，其中本科為24%，高職高專為44%，工作不符合自己的職業期待是造成離職的主要原因。2007屆本科和高職高專畢業生3年內轉換職業，最熱門的都是銷售。

　　藍皮書認為，頻繁離職不利于畢業生的職業發展。2007屆本科畢業生畢業3年內一直為1個雇主工作的人月收入最高，為5463元，畢業3年內工作過的雇主數越多，其月收入反而越低；高職高專畢業生呈現同樣的趨勢，雇主數為1個的高職高專畢業生3年后月收入最高，為3549元。

　　藍皮書發現，大學畢業生自主創業比例連續兩屆略有上升，2010屆自主創業比例達到1.5%，高職高專畢業生自主創業比例高于本科畢業生。自主創業的資金主要依靠父母、親友和個人儲蓄，來自商業性風險投資和政府資助的比例較小。